Personale dipendente: composizione e professionalità

Il Gruppo Brioschi Sviluppo Immobiliare è un’organizzazione centrata sul fare, caratterizzata da una ridotta distanza tra i vertici aziendali e il personale, e dalla presenza di un capitale intellettuale di professionisti esperti e qualificati.

La tabella mostra la ripartizione del personale dipendente.

Al 31 dicembre 2012, i dipendenti che lavorano nel Gruppo Brioschi sono 48, distribuiti tra la holding (18 persone) e altre sei società del Gruppo (di cui una sola ha più di dieci dipendenti). Il 58% del personale è costituito da impiegati, il 25% da quadri e il 10% da dirigenti, mentre è poco significativa la presenza di operai (6%). La maggior parte del personale lavora presso la sede centrale di Milano negli uffici societari della holding. 10 persone lavorano nelle sedi operative di Milanofiori Nord ad Assago, all’interno del comparto D4 sviluppato dal Gruppo; 3 persone lavorano in Sardegna, dove il Gruppo ha un ufficio vendite e gestisce alcuni immobili.

Il livello di istruzione è piuttosto elevato, sia tra i ruoli di responsabilità che tra gli impiegati, a conferma che si tratta di una società composta in maggioranza da professionisti qualificati.

Il 44% dei dipendenti ha un diploma, il 42% è laureato, e 2 persone hanno conseguito master.

L’età media del personale in organico è di 43 anni: più giovani in media le donne (37 anni) degli uomini (45 anni). La distribuzione per fasce d’età conferma che si tratta in prevalenza di personale con esperienza.

Al 31 dicembre 2012, nel Gruppo Brioschi la maggioranza dei dipendenti è concentrata nella fascia centrale tra i 31 e i 50 anni (71%). La fascia tra i 31 e i 40, e quella tra i 41 e i 50 si equivalgono (35%), segue quella degli over 50 (21%, con due persone sopra i 60 anni). Più bassa la presenza di giovani fino ai 30 anni (8%), anche se in crescita per via delle nuove assunzioni. Cresce anche la percentuale di donne nella fascia di età tra i 20 e i 40 anni (25%).